フリーランスのフロントエンドエンジニアになるには?必要スキルや年収

こんにちは、ITプロマガジンです。

現在フロントエンドエンジニアとして働いている方の中には、フリーランスとしての独立を検討されている方もいるでしょう。その際、単価相場や案件の取り方など、気になる点は多いかと思います。

そこでこの記事ではフロントエンドエンジニアがフリーランスとしての独立を失敗しないために、知っておくべき基本知識を解説します。年収や案件単価の相場とともに、どのような種類の案件があるのかを確認しましょう。独立までの具体的なステップや年収アップのコツもまとめています。

フロントエンドエンジニアのフリーランス案件を獲得したい方はぜひ参考にしてください。

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Contents

フリーランスのフロントエンドエンジニアの働き方や求人動向

まずはフリーランスのフロントエンドエンジニアの基本として、仕事内容や働き方、求人の現状を確認しておきましょう。

フロントエンドエンジニアの主な仕事内容

そもそもフロントエンドエンジニアとは、ユーザーとの接点部分(フロントエンド)の開発を担当する職種です。

Webサイト・Webアプリでは、ブラウザに表示する部分の機能や動作の設計・開発などを担当します。

フロントエンドと対になる言葉は「バックエンド」もしくは「サーバーサイド」です。サーバー側の機能・動作など、ユーザーの目に直接触れない部分を指しています。

フロントエンドで用いられるプログラミング言語は、主に以下の3つです。

  • HTML
  • CSS
  • JavaScript

Webサイトの基本設計に必要な「HTML/CSS」はもちろん、jQueryやReactなど利便性の高いライブラリがある「JavaScript」は、フロントエンド言語の代表です。

また「PHP」など、フロントエンドとバックエンドの両方に関係するスキルが求められることもあります。

フリーランスフロントエンドエンジニアの働き方

フロントエンドエンジニアのなかでも「フリーランス」として活動する人の働き方を確認しましょう。

フリーランス協会の定義」によると、フリーランスとは「特定の企業や団体、組織に専従しない独立した形態で、自身の専門知識やスキルを提供して対価を得る人」のことです。つまり特定の会社に雇用されるのではなく、自身の知識やスキルをもとに、成果物やサービスをクライアントに「提供」することで報酬を得る働き方を指しています。

フリーランスのフロントエンドエンジニアは、特定の企業に所属することなくプロジェクトに参加し、Webサイト・アプリなどの成果物を納品したり役務を提供したりする対価として報酬を得ます。会社員とは異なり、参加するプロジェクトを自分で選択できる働き方です。

フリーランスエンジニアの働き方は、主に「常駐型」「在宅型」の2つ。常駐型は、会社員と同じようにクライアントのオフィスなどに出勤して働きます。在宅型は出勤の規定がなく、主に納期までに「成果物」を制作すればよい働き方です。

フリーランスエンジニアの働き方や実態については以下の記事も参考にしてください。

フリーランスエンジニアって実際どう?今から目指す人が知るべき実情とは

フリーランスのフロントエンドエンジニアの需要

アプリケーションの開発やWebサイトのリニューアルなどに力を入れる企業もあり、フリーランスのフロントエンドエンジニアの需要は増加傾向にあります。

ただし、HTMLやCSSだけを扱う案件は少なく、JavaScriptによる動的サイトの作成、フレームワークを使って開発できるスキルや、高度なUIを実装できるスキルなどが求められるケースが多いといえるでしょう。また、最新の動向に対応できるフロントエンジニアは、多くの企業やプロジェクトで必要とされており、安定したニーズがあります。

実際の求人・案件数の推移を見ていきましょう。

こちらはフリーランススタートに掲載されている直近の「フロントエンジニアのフリーランス求人・案件数の推移」です。求人・案件数は3,500~4,000件程度で、2023年5月から10月にかけてやや上昇傾向が見られます。

こちらは、直近の「JavaScriptの求人・案件数の推移」です。案件数は5,000~8,000件程度で、全体的に上昇傾向が見られました。

のちほど需要や将来性については詳しく解説しますが、JavaScriptのような需要が高い言語ができると多くの案件に取り組めます。

フリーランスのフロントエンドエンジニアの年収や案件単価の実態

ここでは、フリーランスのフロントエンドエンジニアの収入について具体的にみていきましょう。

フリーランスのフロントエンジニアの年収相場

フリーランスのフロントエンドエンジニアの年収は、獲得できる案件の件数や単価によって大きく異なります。例えば、弊社「ITプロパートナーズ」に掲載されているフロントエンドエンジニア案件をみると、想定月収は30万円から100万円で、報酬レンジの広さが見て取れます(2023年10月時点)。

上記の例をもとに月収の平均を60万円とすると年収の目安は720万円となりますが、獲得する案件によっては年収1,000万円以上を目指すことも可能です。

参考までに、以下はJavaScriptを使用するフリーランス案件の経験年数別の単価相場です。

  • JavaScript経験1年未満:35万円前後 (年収420万円)
  • JavaScript経験1年~2年:42万円前後 (年収504万円)
  • JavaScript経験2年~3年:60万円前後 (年収714万円)
  • JavaScript経験3年~5年:70万円前後 (年収840万円)
  • JavaScript経験5年以上:84万円前後 (年収1008万円)
引用元:フリーランススタート | JavaScriptのフリーランス求人・案件一覧

JavaScript経験が2年以上になると、年収700万円以上が目指せます。経験が5年以上になると、1,000万円以上の年収を得られる可能性もあります。

以下の記事ではフリーランスエンジニアの年収を解説しているので合わせて参考にしてください。

フリーランスエンジニアの年収は?会社員との比較や職種別の収入

会社員フロントエンジニアと比較した場合

求人ボックス」のデータによると、会社員フロントエンドエンジニアの平均年収は599万円です。全体の給与幅は348〜967万円で、会社員フロントエンドエンジニアでも年収1,000万円近く稼いでいる人もいることが分かります(2023年10月時点)。

フリーランスのフロントエンドエンジニアの年収目安が720万円のため、比較するとフリーランスのほうが高収入を目指せるといえます。年代別で比較しても、会社員の場合は30〜34歳の平均年収が533万円であるのに対し、フリーランスはJavaScript経験2〜3年で年収714万円というデータがあるため、経験によっては30代の会社員よりも20代のフリーランスの年収が上回るケースもあります。

ただし、これはあくまで目安です。特にフリーランスは経験や獲得できる案件によって大きく収入が変わります。当然ながら同じ年代や経験年数でも、会社員フロントエンドエンジニアの年収が、フリーランスの年収を上回る場合もあります。

フロントエンドエンジニアの年収は?収入UPのコツや1000万円の達成方法

フリーランスのフロントエンジニアの案件例

ここでは、実際のフロントエンドエンジニアのフリーランス案件を紹介します。いずれもフリーランスエージェントの弊社「ITプロパートナーズ」に掲載されている案件です。

【TypeScript/React.js】要件定義〜開発運用におけるフロントエンジニアの案件・求人

案件名【TypeScript/React.js】要件定義〜開発運用におけるフロントエンジニアの案件・求人
案件単価〜1,000,000 円/月
勤務地フルリモート
スキルTypeScript/React.js
職種・ポジションフロントエンドエンジニア

リリース済みサービスの再設計案件です。既存サービスはJavaScriptを使用していますが、TypeScriptで新しく作り直すため設計から参画します。フルリモートでありつつ、単価は100万円と高単価な案件です。

【PHP/JavaScript】大手食品会社のWebサイトのフロントエンドエンジニア募集!

案件名【PHP/JavaScript】大手食品会社のWebサイトのフロントエンドエンジニア募集!
案件単価〜900,000 円/月
勤務地フルリモート
スキル・HTML/CSS
・PHP(Laravel)
・JavaScript
・Webサイト開発の経験
職種・ポジションフロントエンドエンジニア

大手食品会社のWebサイトを運用する、フロントエンジニアを募集しています。PHP以外に、HTML/CSS、JavaScriptのスキルも必要です。大手企業の案件であるため、成長を求めているエンジニアの方にもおすすめです。

IT系転職・就活・学習サービスのリードフロントエンジニアを募集

案件名IT系転職・就活・学習サービスのリードフロントエンジニアを募集
案件単価〜900,000 円/月
勤務地フルリモート
スキルReact.jsもしくはvue.js
職種・ポジションリードフロントエンドエンジニア

デザイナーやエンジニアなど職種の異なるメンバーを束ねる、リードフロントエンジニアを募集する案件です。そのため、マネジメントの経験があるとよいでしょう。必須スキルには挙げられていませんが、現場では多くの言語が使われます。こちらもフルリモートで対応できるため、柔軟な働き方をしたい人におすすめです。

ITプロパートナーズではこのほかにも数多くのフリーランス案件を扱っています。実務経験があれば、高単価案件を獲得できる可能性が高いです。どのような案件があるか興味を持った方はお気軽にご相談ください。

フリーランスのフロントエンドエンジニアとして活躍するための必須スキル

フロントエンドエンジニアがフリーランスとして活躍するには、どのようなスキルが必要なのでしょうか。「5つの必須スキル」を確認しておきましょう。

主な言語でのコーディングスキル

基本として、フロントエンド言語のコーディングスキルが必要です。

特にHTML・CSS・JavaScriptの3つは、フロントエンドエンジニアに必須といえます。

特に「JavaScript」のスキルをいかに高めるかが、フリーランスとして活躍するためのポイントです。「Angular.js」「React.js」「Vue.js」などJavaScriptの主なフレームワークを身につけておくと、対応できる案件の幅が広がり、収入アップが期待できます。

コミュニケーションスキル

チームのメンバーと連携する「コミュニケーションスキル」も必須です。

フロントエンドエンジニアは、ほかのエンジニアと連携して働くことも多くあります。

プロジェクトマネージャーやリーダーとして活躍することもあるので、プロジェクトが円滑に進むよう管理することも必要です。そのためには、チームをまとめるマネジメントスキルやコミュニケーションスキルが求められます。

クライアントと信頼関係を築き、安定して案件を獲得するためにもコミュニケーションスキルが必要です。

UI/UX設計スキル

UI/UX設計のスキルも身につける必要があります。

優れたUI/UXを設計するには、Webデザインの最新トレンド、マーケティング手法のノウハウなど、幅広い知識が必要です。

UI/UX設計の実績やスキルがあるなら、フロントエンド案件だけでなく、多くのWeb系ジャンルで活躍できます。

CMS構築スキル

「WordPress」や「Movable Type」などのCMSを扱うスキルは、フロントエンドエンジニアにとって重要です。

CMSは簡単にWebサイトの更新・管理ができるという特徴から、多くの企業が自社のオウンドメディアなどに導入しています。

Web制作の現場でも、CMSでWebサイトを構築し、クライアントが自ら更新・管理できる状態にして納品することも珍しくありません。「CMSの利用」を提案できることは、フロントエンドエンジニアの基本スキルです。

SEOのスキル

SEOでは、掲載するコンテンツの質だけが重要な訳ではありません。HTMLタグの使い方も、SEOに影響します。フロントエンドエンジニアは各種HTMLタグの意味を理解して、マークアップしましょう。正しく使いこなしたいHTMLタグを、一部以下に示しました。

  • titleタグ
  • meta descriptionタグ
  • h1~h4タグ
  • aタグ
  • altタグ
  • listタグ
  • tableタグ
  • strongタグ

SEOに効果的な、HTMLタグの数や配置を勉強しましょう。

未経験からフリーランスのフロントエンドエンジニアになるには?

未経験からフリーランスのフロントエンドエンジニアになるステップを、スキルや実務経験の習得から、独立手続きまで解説します。

1.スキルの習得と実務経験を積む

フリーランスは実力が重視されるため、スキルと実務経験がなければ案件を獲得できません。以下のステップを踏みましょう。

  • フロントエンド言語を学ぶ
  • ポートフォリオを作る
  • 「未経験OK」の企業に転職する
  • 2〜3年の実務経験を積んで独立する

HTMLやJavaScriptといったフロントエンド言語は比較的学びやすいため、まずは独学やスクールで基本的な知識やスキルを身につけましょう。

基本的な知識やスキルを身につけたら、ポートフォリオを作成します。ポートフォリオは、自分の経歴と実績・スキルを示すための資料です。コーディングの状態を示すため、フロントエンドエンジニアはWebサイトやGitHubでポートフォリオを作成します。

その後、実務経験を積むために一度就職することをおすすめします。「未経験可」とされている求人に応募したり、スクールの就職支援などを活用したりして、フロントエンドエンジニアとして実際の仕事に取り組んでください。

フリーランス案件の多くは2〜3年の実務経験が求められるため、最低でも2年は実務経験を積みましょう。2年以上の経験を積んでから、独立を検討してみてください。

2.副業でフリーランス案件の進め方に慣れる

会社員のうちにフリーランスとしての働き方に慣れておくことをおすすめします。できればクラウドソーシングやエージェントなどを利用して、副業でフリーランスの案件を経験しておきましょう。

実際に体験すると、フリーランス案件の進め方の基本が分かり、「自分に向いているかどうか」の判断材料にもなります。

フロントエンドエンジニアの副業については以下の記事も参考にしてください。

フロントエンドエンジニアが副業で稼ぐには?案件単価や獲得方法を解説

3.案件獲得の目処をつける

独立する前の段階で、「独立後に案件を獲得できる目処」をつけておきましょう。

案件獲得の目処が立っていない状態で独立すると、思うように案件が取れず、収入のない状態が続くことになりかねません。エージェントや人脈などを通じて、独立後に確実に案件が取れるように準備しておくと安心です。

フリーランスエンジニアとして案件を獲得・継続できる人の6つの特徴

4.独立し手続きを行う

十分な準備ができたら退職して独立し、必要な手続きを済ませましょう。
フリーランスになるために必要な手続きとしては、主に以下の3つが挙げられます。

  • 開業届(個人事業の開業・廃業等届出書)
  • 青色申告承認申請書
  • 健康保険・年金の切り替え

「開業届」は、個人事業主になるために必要な手続きです。フリーランスとしての活動を始めた段階で、会社員でも提出できます。

開業届と一緒に「青色申告承認申請書」も提出しておきましょう。最大65万円の「青色申告特別控除」を受けるために必要な書類です。

退職後は「健康保険・年金の切り替え手続き」をする必要もあります。会社員の加入する健康保険や厚生年金から、個人事業主の加入する国民健康保険や国民年金への切り替え手続きです。

未経験からフロントエンジニアになるためのステップは以下も参考にしてください。

未経験から最短でフロントエンドエンジニアになるステップを解説

フリーランスのフロントエンドエンジニアが仕事を獲得する方法

フリーランスのフロントエンドエンジニアが仕事を獲得するには、主に以下の方法があります。

  • フリーランスエージェントを活用する
  • クラウドソーシングを活用する
  • 人脈を活かす
  • ブログ・SNSで情報発する

それぞれの方法について、以下で詳しくみていきましょう。

フリーランスエージェントを活用する

フリーランスエージェントを活用すると、自分の経験やスキル、勤務日数などの希望に合う条件を紹介してくれます。エージェントを通すと個人では獲得が難しい大企業案件や高単価案件を紹介してもらえる可能性があり、自分で営業する必要がなく仕事に注力できるのもメリットです。

ただし、フリーランスエージェントで案件を紹介してもらうには、実務経験やスキルが求められます。実務経験が1年未満のフリーランスには、クラウドワークスやランサーズなどのクラウドソーシングを活用しましょう。

フリーランスエージェントおすすめ18選!職種別に比較して一覧紹介

クラウドソーシングを活用する

クラウドソーシングは案件の応募から納品、報酬の受け取りまで基本的にオンラインで完結するのが特徴です。完全に在宅で仕事をしたい場合は、クラウドソーシングで案件を探してみましょう。

常時多くの案件が掲載されているので、多くの案件のなかから自分で好きな案件を選んで応募できます。また、難易度の低い案件も募集されているため、フリーランス駆け出し時の実績づくりに活用するのもよいでしょう。

クラウドソーシングサイトおすすめ15選!初心者が副業で稼ぐコツとは

人脈を活かす

フリーランスエンジニアのなかには、知人や友人から仕事を紹介してもらっている人もいます。フリーランスとして長く活動していると、以前仕事をしたクライアントから別のクライアントを紹介してもらえたり、案件を通じて知り合ったフリーランス仲間から別の仕事を依頼してもらえたりするケースもあります。

また、独立する前に人脈をつくっておくと、案件獲得がスムーズです。

ブログ・SNSで情報発信する

ブログやSNSで自分のスキルや実績を発信していると、それを見たクライアントから依頼が来るかもしれません。ブログやSNSアカウントのプロフィールにポートフォリオや仕事用の連絡先を掲載しておくと、仕事に結びつきやすいでしょう。

どのような内容を発信すればよいか分からない人は、ほかのフリーランスエンジニアのブログやSNSを参考にするとよいでしょう。

フリーランスのフロントエンジニアの案件獲得におすすめのサイト・エージェント

フリーランスのフロントエンジニアにおすすめのサイト・エージェントを3つ紹介します。

  • ITプロパートナーズ
  • レバテックフリーランス
  • ミッドワークス

ITプロパートナーズ

弊社「ITプロパートナーズ」は、週2日勤務やリモート可能など、フレキシブルに働ける案件を豊富に取り扱っています。トレンド技術を積極的に取り入れるスタートアップやベンチャーの案件も多く、新しい技術やツールを使って仕事をしたい人にもおすすめです。クライアントと直接契約しているため高単価で、週2〜3日の稼働でも十分な収入が得られるでしょう。

レバテックフリーランス

レバテックフリーランス」は、取引社数1万社以上(2023年7月時点)の実績があるフリーランスエージェントです。案件参画中も専属の担当者が次の案件を探し、収入が途切れないようにサポートしてくれます。「レバテックケア」という福利厚生パッケージを提供していて、税務関連やヘルスケアのサポートも受けられます。

ミッドワークス

ミッドワークス」は、精度が高くスピーディーなマッチングが特徴で、会員登録から参画先決定まで、最短1日で完了します。

手厚いサポートもミッドワークスの魅力です。案件参画後も長期的にサポートを受けられ、仮に案件が途切れたら報酬を60%保障。交通費や書籍・勉強会費用の支給、経理支援クラウドシステムの利用料負担など、福利厚生や保障も充実しています。

フリーランスのフロントエンドエンジニアとして高単価・高収入を得るには

フリーランスのフロントエンドエンジニアが、高単価な案件を獲得して高収入を得るために重要なポイントを解説します。

JavaScriptフレームワークのスキルアップを図る

JavaScriptは必須のスキルですが、さらに収入アップを目指すにはフレームワークのスキルも身につけておきましょう。案件によってはReactやjQueryなどのフレームワークを使えることが必須条件となっている場合があります。また、フレームワークを活用すると作業効率が上がり、多くの案件をこなせるようになるのも収入アップにつながる理由の1つです。

UI/UXの視点を磨く

必須スキルとしても紹介しましたが、UI/UXのスキルを磨いておくと高単価案件の獲得にもつながります。ユーザーにとって使い勝手がよく、価値のある体験は企業の利益に直結し、WebサイトやアプリケーションのUI/UXも重視される傾向にあります。そのため、UI/UXを意識したデザインや設計、実装ができるエンジニアの需要が高まっています。UI/UXの視点での改善提案などを行うと、クライアントから重宝されるでしょう。日頃からUI/UXデザインへの感度を高めておくことが大切です。

トレンド分野の経験や業界の周辺事情の知識

トレンド分野の経験や業界の周辺事情の知識を持ち、積極的に知見を提供するとクライアントから評価されやすくなります。AI(人工知能)やIoT(モノのインターネット化)、動画配信など、日頃からトレンドに敏感になっておきましょう。業界や市場のトレンドを意識した提案ができれば、ほかのエンジニアとの差別化ができます。

サーバーサイドの知見をつける

サーバーサイド(バックエンド)のスキルも、収入アップにつながる要素です。
バックエンドとフロントエンドの両方を扱えるなら、複数のスキルを併せ持つ「フルスタックエンジニア」と名乗れるでしょう。

複数の分野を1人で担当できるフルスタックエンジニアは希少価値が高く、年収も高くなりやすい人材です。

バックエンドの代表的なプログラミング言語としては「PHP」「Ruby」「Java」などが挙げられます。フロントエンド開発でも役立つスキルなので、身につけておいて損はないでしょう。

キャリアアップして上流工程を担当する

キャリアアップして上流工程を担当できると高報酬を得られます。フロントエンドエンジニアは、PMやコンサルタントなどを目指しましょう。

PM(プロジェクトマネージャー)は、スケジュールと品質を守ってプロジェクトを成功に導く仕事です。予算やスケジュールの管理・調整、クライアントとの交渉、チームのまとめ役などを通じて、PMはプロジェクトが円滑に進むようにマネジメントします。

さまざまな職種のメンバーを束ねるには、それぞれの仕事の役割や内容を理解しておくことがポイントです。フロントエンドエンジニアはWebディレクター、Webデザイナー、プログラマーなどとコミュニケーションを取って仕事を進めます。仕事を通じてほかの職種に対する理解を深め、PMになるための知識を身につけましょう。

フロントエンドエンジニアの知識やノウハウを活かすと、コンサルにもキャリアアップ可能です。例えば、ITコンサルタントはITを活用してクライアントの課題を解決します。ITコンサルとして実績を作ったら、戦略系コンサルなどほかの分野に挑戦してもよいでしょう。

フリーランスのフロントエンジニアの将来性

ビジネスにおけるWebの需要は高まっています。企業は次々とWebサイトを立ち上げると予想され、フロントエンドエンジニアは需要が高い状況が続くでしょう。ここでは、将来性が高い理由や背景について詳しく解説します。

ビジネスにおけるWebの需要は高まっている

Webに力を入れる企業が増えていることから、フロントエンドエンジニアの需要は今後も高いと予測されます。企業がWebに力を入れる理由は、ECの市場規模が拡大しているためです。

2023年8月に、「令和4年度デジタル取引環境整備事業(電子商取引に関する市場調査)」の結果が公開されました。2013年から2022年にかけて、BtoC-EC市場規模は全体的に拡大しています。2013年の令和4年の日本国内のBtoC-EC市場規模は、約11兆円。対して、2022年の市場規模は、2013年の約2倍となる22.7兆円にまで拡大しています。同じように、BtoB-EC、CtoC-ECでも市場規模は拡大中です。

市場規模の拡大を受けECサイトを立ち上げる企業は増えると、フロントエンジニアが活躍する場が増えます。

ただし、需要は十分と安心せず、スキルアップに励む姿勢は重要です。近年、ノーコード・ローコードツールが登場した結果、簡単なWebサイトなら非IT人材でも作れるようになっています。スキルを磨き、価値を提供できるフロントエンドエンジニアを目指しましょう。

JavaScriptはフロントエンド開発に欠かせない

フロントエンドエンジニアに必須のJavaScriptは、現在でもさまざまな開発現場で使用されているメジャーな言語です。そのため、JavaScriptを使いこなせればフリーランスのフロントエンドエンジニアの将来性は明るいといえるでしょう。

実際にSlashDataが発表した「State of the Developer Nation 21st Edition」では、JavaScriptがランキング1位を獲得しました。また、先ほど紹介したフリーランススタートの調査でも、案件数が増加傾向にあることがわかっています。

JavaScriptのスキルを軸にしてスキルを蓄えていけば、長く活躍できるフロントエンドエンジニアになれるでしょう。ただし、新しい言語やフレームワークなども登場しているため、新しい技術について学び続ける姿勢も大切です。

まとめ

フロントエンドエンジニアがフリーランスとして成功するには、コミュニケーションスキルやUI/UX設計、バックエンドなど、幅広いスキルを持っていることが重要です。

会社員のうちに、クライアントへのアピールとなる実績を作っておきましょう。特に上流工程やマネジメント職の実績は、独立後に大いに役立ちます。
フリーランスとして独立するまでの流れを事前に把握し、計画的に準備していきましょう。

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