エンド直

?
エンド直案件とは

弊社と直接契約を結んでいる事業会社が直接の開発先となる案件を指します。商流を挟まず直接の開発先となるため、その他にエンドクライアントはございません。

【営業】人材紹介事業におけるRAの案件・求人

単価

600,000

円/月

(週2日〜5日)

契約形態 業務委託(フリーランス)
職種・ポジション 営業
リモートワーク フルリモート
単価

600,000

円/月

(週2日〜5日)

契約形態 業務委託(フリーランス)
職種・ポジション 営業
リモートワーク フルリモート
業務内容 <サービス内容>
・IT企業・未経験層の人材紹介事業
<募集背景・現状課題>
人材不足
M&Aした人材紹介会社(元々代表+社員1名=計2名の会社。今後代表は退任し一人だけ残る)にて、
元々完全インバウンドで企業獲得をしていましたが、
今年7月以降にDRサービスの展開を視野に入れていることもあり、
企業側の開拓を行いたいと考えています。

買収元の企業は元々人材事業を持っておらず、知見のあるメンバーは買収先の企業の社員一名、
今後中途採用する営業マンとなっており、業務委託でも探しています。

<体制>
・事業部長
・営業1名
今後IS・FSを派遣含め数人採用予定です。

<お任せしたい業務・役割・ミッション>
・新規企業の商談獲得〜クロージング
クロージングは、人材紹介事業の契約書を巻くところまでです。
社内に知見が薄いため、開拓〜クロージングまでの手法はこだわりなく、寧ろ成功事例を作り型化いただけると幸いです。

また、7月のDRサービスローンチに向け、「既存企業へのDRサービス提案」開始します。
こちらもお力添えいただけますと幸いです。

<ゴール>
・企業獲得(目標値は参画前後ですり合わせとなります)
求めるスキル ■必須スキル
・人材紹介事業の商談獲得〜契約獲得までの経験

■尚可スキル
・未経験層に近い人材紹介事業経験
・DRの営業経験
開発環境 営業計画策定/改善 , 営業戦略立案
ビジネスモデル 人材サービス
担当者より おすすめポイント
担当者のプロフィール画像

成長中のグループ企業での買収先企業となります!

※担当者は変更になる場合がございます

条件が似ている案件

リモートワークができる案件